Извините, регистрация закрыта. Возможно, на событие уже зарегистрировалось слишком много человек, либо истек срок регистрации. Подробности Вы можете узнать у организаторов события.
Игра является мощным инструментом, который активирует мотивацию Сотрудников. Процесс Игры и маршрут достижения Целей строится таким образом, что каждый Участник в Большой Миссии Компании видит Себя, свою собственную Мечту и видит способы, ресурсы, которые уже сегодня дает ему Компания для достижения Своей Мечты.
Для чего это нужно
1. Диагностика общего ресурсного состояния Компании на текущее время.
2. Анализ перспективных, сильных/слабых направлений деятельности
Компании.
3. Получение объективной оценки потенциала сотрудников.
4. Выявление Лидеров, перспективных сотрудников Компании.
5. Обратная связь об истинных Целях сотрудника в Компании.
6. Повышение лояльности/мотивации сотрудников.
Командная работа
1. Формирование целей каждого сотрудника в сопряжении с целями Компании.
2. Активная коммуникация сотрудников внутри команды.
3. Включение командной динамики.
4. Отслеживание доминантных стратегий поведения сотрудников в команде.
5. Выработка функциональных стратегий поведения в команде с фокусом
на достижение максимального результата для Компании.
6. «Включение» сотрудников на стратегию win-win как при коммуникации
внутри компании, так и при взаимодействии с партнерами и клиентами.
Спецификация игр
1. Формирование и внедрение Идеологии/Миссии Компании.
2. Стратегическое планирование развития Компании на Рынке.
3. Командообразование.
4. Повышение уровня мотивации сотрудников.
5. Рекрутинговый инструмент для hr-отдела Компании.
Результат для руководителя
Для Руководителя это уникальный шанс в игровой форме получить достоверную объективную оценку своей Команды и сотрудников. Проверить на жизнеспособность и идентичность самому себе бизнес-планы и проекты.
Игра является мощным инструментом, который активирует мотивацию Сотрудников. Процесс Игры и маршрут достижения Целей строится таким образом, что каждый Участник в Большой Миссии Компании видит Себя, свою собственную Мечту и видит способы, ресурсы, которые уже сегодня дает ему Компания для достижения Своей Мечты.
Таким образом, векторы движения всех участников Игры становятся сонаправленными. Как результат, Вы получаете Команду, которая по окончанию Игры – приступает к активному воплощению задуманного, чувствуя себя частью одного большого дела, и при этом, каждый осознает важность и необходимость достижения самых высоких результатов в том числе для собственной самореализации в Жизни и Бизнесе.